IC20_24 INFERMER/A COORDINADOR/A DE LA UNITAT D’ESTUDIS CLÍNICS
10/05/2024
Descripció del treball
DENOMINACIÓ DEL LLOC DE TREBALL
Infermer/a Coordinador/a de la Unitat d’Estudis Clínics
DESCRIPCIÓ LLOC DE TREBALL
L’Institut d’Investigació Sanitària Pere Virgili (IISPV) és una institució que integra la recerca en l’àmbit de la biomedicina al Camp de Tarragona i a les Terres de l’Ebre. L’IISPV és l’instrument amb què s’han dotat els hospitals universitaris d’ambdues regions sanitàries (Hospital Universitari Joan XXIII de Tarragona, Hospital Verge de la Cinta de Tortosa, Hospital Universitari Sant Joan de Reus, Hospital Universitari Institut Pere Mata de Reus) i la Universitat Virgili, per tal d’aglutinar i gestionar la recerca i la innovació biomèdica al territori.
La persona escollida haurà de desenvolupar, principalment aquestes tasques:
- Coordinar la Plataforma d’Estudis Clínics del IISPV
- Gestionar la documentació necessària per portar a terme els projectes de recerca clínica (assajos, memòries, histories clíniques, i requisits necessaris per participar en estudis…).
- Assistir a l’investigador/a principal en la inclusió de pacients (screening, randomització, petició de proves, cites amb els pacients…).
- Facilitar la comunicació entre el promotor, monitor, investigador/a i equip.
- Coordinació de procediments i probes a realitzar per al pacient en assaig.
- Organització de les visites amb el promotor (inici, monitorització i tancament)
- Coordinació de diferents aspectes relacionats amb la medicació de l’estudio.
- Preparació d’auditories.
- Assegurar-se del compliment del protocol, del calendari de proves, dels procediments, i de les normes de bona pràctica clínica i de la legislació vigent.
- Comunicació i seguiment d’efectes adversos que es produeixin durant l’assaig clínic.
- Emplenament dels quaderns de recollida de dades.
- Extracció, manipulació i enviament de mostres biològiques dels pacients en estudi.
- Actualització de les bases de dades
- Manteniment del Sistema de Gestió de la Qualitat.
PERFIL DE LA PERSONA CANDIDATA
- Diplomat/da / Grau en Infermeria
REQUISITS
- Coneixement del sistema sanitari
- Competències en lideratge i organització, treball en equip, resolució de problemes, presa de decisions i responsabilitat.
- Català, castellà i anglès.
- Habilitats de comunicació.
- Coneixements d’ofimàtica (Microsoft Office)
- Aptituds per treballar en equip, capacitat de treballar de forma autònoma, d’organització, amabilitat, dinamisme, polivalència, rigor, responsabilitat i confidencialitat.
ES VALORARÀ
- Experiència en gestió d’assaigs clinics i recerca biomèdica
- Motivació, creativitat, iniciativa i actitud proactiva.
- Capacitat d’aprenentatge continuat, flexibilitat i adaptabilitat.
- Compromís amb la qualitat, amb l’optimització dels recursos i amb la consecució de resultats.
PROCEDIMENT DE SELECCIÓ
- Selecció de CV’s: S’identificaran els CV’s aptes i no aptes segons requisits exigits. Els aspirants que no compleixin els requisits indicats en el punt perfil de la persona i requisits no passaran a la següent fase.
- Valoració del CV Valoració dels currículums fins a una puntuació màxima de 40 punts.
Per accedir a la fase d’entrevista és necessari haver obtingut una puntuació mínima de 30 punts en la suma de puntuacions de la valoració del currículum.
- Entrevista personal. Amb una puntuació màxima de 60 punts.
| Ítems |
60 |
| Actitud |
10 |
| Encaix en el lloc de treball |
15 |
| Experiència, funcions desenvolupades/habilitats |
25 |
| Treball en equip |
10 |
- Puntació mínima per ser seleccionat/da. La persona escollida haurà d’obtenir com a mínim una valoració final de 70/100.
COMITÈ DE SELECCIÓ
- President/a: Luís Gallart (Responsable plataformes)
- Vocal 1: Elisabet Galve (Responsable Oficina Tècnica)
- Vocal 2: Francesc López (Gerent)
- Vocal 3: Josep Gumà (Coordinador clínic UEC)
SUPLENTS:
- President/a: Joan Vendrell (Director)
- Vocal 1: Elisabet Vilella (subdirectora i coordinadora àrees estratègiques IISPV)
- Vocal 2: Berta Caballé (Infermera)
- Vocal 3: Joan Borràs (Oncología)
CANDIDATURES
Per qualsevol dubte o qüestió: recruitment@iispv.cat
DATA LÍMIT DE RECEPCIÓ DE CV – 10/05/24
COMUNICACIONS
L’IISPV informarà als/les candidats/es si han estat admesos o exclosos per accedir a l’entrevista.
HR EXCELLENCE IN RESEARCH
L’IISPV garantirà el dret a la igualtat d’oportunitats i de tracte, així com l’exercici real i efectiu de drets per part de les persones amb discapacitat en igualtat de condicions respecte a la resta de ciutadans i ciutadanes, a través de la promoció de l’autonomia personal, de l’accessibilitat universal, de l’accés a l’ocupació, de la inclusió a la comunitat i la vida independent i de l’erradicació de qualsevol forma de discriminació, de conformitat amb els articles 9.2, 10, 14 i 49 de la Constitució espanyola i a la Convenció Internacional sobre els Drets de les Persones amb Discapacitat i els tractats i els acords internacionals ratificats per Espanya.
En cas d’empat, es prioritzarà la contractació de la persona amb discapacitat.
En cas d’empat entre persones de diferent gènere, es contractarà a la persona del gènere menys representat en el grup de treball/departament/servei en el que s’incorpori.
L’IISPV compta amb l’acreditació europea The Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R), compleix els principis generals de la Carta Europea de l’Investigador i el Codi de conducta per a la contractació d’investigadors.
Condicions laborals
CONDICIONS LABORALS
- Tipus de jornada: completa
- Horari: Matí de dilluns a divendres.
- NO caps de setmana
- NO horari per torns
- Lloc físic de treball: Institut d’Investigació Sanitària Pere Virgili (principalment a les oficines de Reus/Tarragona).
- Retribució: 30.000 – 36.000 € bruts/anuals
- Incorporació aproximada: immediata
