Convocatòria vinculada al “Programa de primera experiència professional en les administracions públiques” (Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia – Financiado por la Unión Europea – NextGenerationEU).
Aquestes actuacions estan subvencionades pel SOC i es financen amb càrrec als fons procedents del Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència –Finançat per la Unió Europea- NextGenerationEU.
L’Institut d’Investigació Sanitària Pere Virgili (IISPV) és una institució que integra la investigació en el camp de la biomedicina al “Camp de Tarragona” i a les “Terres de l’Ebre”. L’IISPV és l’instrument que han estat dotats els hospitals universitaris d’ambdues regions sanitàries (Hospital Universitari Joan XXIII de Tarragona, Hospital Verge de la Cinta de Tortosa, Hospital Universitari Sant Joan de Reus, Hospital Universitari Institut Pere Mata de Reus) i la Universitat Rovira i Virgili, per tal d’aglutinar i gestionar la investigació i la innovació biomèdica al territori.
El grup Disease Biomarker and Molecular Mechanism (DIBIOMEC) està interessat en la recerca de biomarcadors per al diagnòstic i/o pronòstic de malalties relacionades amb la inflamació. La recerca de biomarcadors està basa principalment en microRNAs associats a vesícules extracel·lulars i aprofundim en els seus gens-diana relacionats per trobar possibles dianes terapèutiques. El nostre grup també té una sòlida formació en l’estudi de l’eix inflamatori format per la citocina TWEAK i el seu receptor Fn14 en entorns inflamatoris de baix grau com l’obesitat o microambients inflamatoris com el càncer o l’artritis reumatoide. La nostra recerca es propera als pacients, i el nostre objectiu és traslladar els nostres descobriments a la clínica. Per això, comptem amb un grup multidisciplinari, que associa uròlegs, patòlegs i científics bàsics que fan preguntes clíniques rellevants que necessiten respostes biològiques. El nostre flux de treball contempla la informació obtinguda dels pacients que es tradueix a experiments in vitro per respondre aquestes preguntes. Aquest disseny s’utilitza per trobar possibles biomarcadors per al diagnòstic i/o pronòstic clínic i per desxifrar el seu mecanisme d’acció molecular.
La persona seleccionada haurà de desenvolupar les següents tasques:
PERFIL I REQUISITS DE LA PERSONA CANDIDATA
ES VALORARÀ
PROCEDIMENT DE SELECCIÓ
La valoració curricular de les persones candidates es realitzarà mitjançant l’ús de currículum vitae cec, garantint el principi de no discriminació per cap raó. Per tant, les persones candidates han d’enviar el seu currículum vitae en format cec, que es caracteritza per:
No obstant això, un dels requisits del ‘’Programa Primera Experiència Professional a les administracions públiques’’ és tenir 16 anys o més i no haver complert els 30 anys. Conseqüentment, les persones candidates han d’indicar la data de naixement en el seu currículum vitae cec.
El Departament de Recruitment rebrà els currículums cecs enviats pels candidats i els codificarà segons les inicials del nom i cognoms. Posteriorment, identificarà els CVs cecs admesos i exclosos segons els requisits exigits en la convocatòria. Els aspirants que no compleixin els requisits indicats en la convocatòria no passaran a la següent fase. En cap cas el tribunal de selecció tindrà accés a les dades personals de les persones candidates.
Per accedir a la fase d’entrevista és necessari haver obtingut una puntuació mínima de 35 punts. Aquesta valoració la durà a terme el comitè de selecció, que rebrà els CVs en format cec, on no hi constarà cap referència personal com ara el nom i el cognom, el DNI, la nacionalitat, l’edat, el gènere, la fotografia i l’adreça. D’aquesta manera, s’elimina qualsevol possibilitat de prejudici per qüestió de gènere, origen, edat o aspecte físic.
Ítems | 50 |
Actitud | 10 |
Encaix en el lloc de treball | 15 |
Experiència, funcions desenvolupades/habilitats | 10 |
Treball en equip | 15 |
COMITÈ DE SELECCIÓ
SUPLENTS:
CANDIDATURES
Per qualsevol dubte o qüestió: recruitment@iispv.cat
DATA LÍMIT DE RECEPCIÓ DE CV 01/02/2023
COMUNICACIONS
L’IISPV informarà als candidats si han estat admesos o exclosos per accedir a l’entrevista.